Você exerce a função de cuidador (a) de idosos ou precisar contratá-lo? Conhece suas regras e direitos trabalhistas? Confira o texto! CUIDADOR DE IDOSOS É EMPREGADO DOMÉSTICO? Primeiramente, antes que surja qualquer dúvida, devemos começas esclarecendo o seguinte: Cuidador de idosos é um empregado doméstico? Encontramos facilmente essa resposta na
Segundo pesquisas do IBGE, mais de DEZ MILHÕES de brasileiros trabalham sem registro na carteira. Por óbvio, isso ocorre porque o empregador visa REDUZIR OS CUSTOS e não arcar com suas OBRIGAÇÕES TRABALHISTAS, todavia, a ausência de registro na carteira de funcionário é uma PRÁTICA ILEGAL! No caso de não
Muitas dúvidas surgem quando da rescisão do contrato de trabalho: ‘’Quando irei receber?’’ ‘’Quais verbas possui direito ao recebimento?”’ Quer esclarecer suas dúvidas? Confira o artigo!! O QUE SÃO VERBAS RESCISÓRIAS? As verbas rescisórias consistem no VALOR DEVIDO AO EMPREGADO ao final da vigência de seu contrato de trabalho, quando
Você sabe o que é um cargo de confiança? Trabalhadores que exercem esses cargos possuem direitos e deveres trabalhistas diferentes dos demais! E tudo isso porque esse cargo acarreta maiores responsabilidades, mas, em contrapartida, concede maior liberdade no desemprenho das funções e na tomada de decisões. Mas, afinal, o que
O casamento, o divórcio, a aquisição de um bem imóvel, o registro de nascimento de uma criança, o protesto de um título vencido, o cancelamento de uma cobrança, o inventário e partilha de bens, o testamento, e muitas outras situações, devem (ou podem, de forma muito mais rápida) ser resolvidas
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