Como o trabalho sem carteira assinada pode ser regularizado?

COMO O TRABALHO SEM CARTEIRA ASSINADA PODE SER REGULARIZADO?

Se você tem uma relação empregatícia mas o empregador não realizou o devido registro na carteira de trabalho este artigo é pra você! Como o emprego sem carteira assinada pode ser regularizado? O primeiro passo para regularizar o trabalho sem carteira assinada é acionar o sindicato da sua categoria, alertando

Leia Mais »
É obrigatório a assinatura da folha de ponto?

É OBRIGATÓRIO A ASSINATURA DA FOLHA DE PONTO?

Muitas empresas hoje em dia pedem a assinatura da folha de ponto com o objetivo de validar o registro das informações referentes ao horário de trabalho de seus funcionários. Mas será que esse procedimento é obrigatório de acordo com a CLT? O que a CLT diz sobre a assinatura da

Leia Mais »
Quando o salário maternidade pode ser prorrogado?

QUANDO O SALÁRIO MATERNIDADE PODE SER PRORROGADO?

Você sabe quando o salário maternidade pode ser prorrogado ou quando ele pode ser secado? Neste artigo vamos abordar esta duas questões que são dúvidas frequentes relacionadas ao salário- maternidade. Quando o salário maternidade pode ser prorrogado? O salário-maternidade pode ser estendido por mais 120 dias caso a mãe tenha

Leia Mais »
  • Nakahashi Advogado Trabalhista e Civil

    Receba sua
    consultoria de advogados especializados

  • Posts recentes

  • Arquivos

  • Tags