Gravidez e Pós Parto – O que seu patrão não quer que você saiba.
A proteção à maternidade no ambiente de trabalho é uma garantia fundamental assegurada pela Constituição Federal e pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). A legislação brasileira estabelece direitos específicos para gestantes e puérperas, garantindo condições dignas de trabalho, estabilidade no emprego e suporte para a adaptação à nova realidade