Quando estamos passando por algum momento delicado no ambiente de trabalho e precisamos contratar um advogado trabalhista é essencial ter uma boa assessoria jurídica. Isso garante que os eventuais processos sejam evitáveis ou não tenham os melhores desfechos. Dessa maneira, confira aqui 4 dicas para escolher um bom advogado trabalhista!
Seja para tirar uma dúvida, calcular indenizações ou entrar com uma ação trabalhista, é frequente que as pessoas procurem um advogado trabalhista gratuitamente. Mas a pergunta que fica é: existem advogados trabalhistas gratuitos? E a resposta é sim, existem advogados gratuitos! O artigo 5º LXXIV da Constituição Federal dispõe que:
Uma das maiores preocupações de quem busca assistência jurídica é o valor que precisa pagar ao advogado. Quando é preciso contratar um advogado trabalhista, quando se tem os direitos trabalhistas violados ou precisa de uma orientação jurídica, uma das dúvidas mais comuns é qual o valor cobrado por um advogado
Precisa de um advogado trabalhista? Se seus direitos são violados ou ameaçados de violação envolvendo o trabalho, mas não há solução direta para o problema, buscar justiça pode ser a única solução! E o mais recomendado nesta situação é recorrer a um advogado trabalhista. Para quem nunca contratou um advogado,
Você sabia? No dia 20 de outubro de 2021, o Supremo Tribunal Federal (STF) julgou a ADIN nº. 5.766 e declarou, por maioria de votos, ser INCONSTITUCIONAL alguns dispositivos trazidos pela Reforma Trabalhista. Nesse sentido, entendeu o STF que não deve ser imputado à parte sucumbente o pagamento de honorários
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