
Férias Coletivas: A Empresa Pode Me Obrigar a Tirar Junto com Todo Mundo?
Entenda o que a CLT diz sobre férias coletivas, quem entra na conta mesmo com menos de um ano de empresa e o que fazer se a empresa não avisar ou não pagar no prazo.

Entenda o que a CLT diz sobre férias coletivas, quem entra na conta mesmo com menos de um ano de empresa e o que fazer se a empresa não avisar ou não pagar no prazo.

O STF confirmou em setembro de 2026 as regras do TST que protegem a gestante, mas uma decisão recente da Justiça do Trabalho mostra quando o pedido de demissão feito por uma grávida pode ser considerado válido.

Trabalhar sem carteira assinada não significa trabalhar sem direitos. Veja como provar o vínculo empregatício e quais valores podem ser cobrados retroativamente.

Fechamento de fábrica ou demissão em massa sem negociação com o sindicato pode gerar indenização extra ao trabalhador. Veja o que diz o STF e quais direitos você pode ter.

Demissão por justa causa por um motivo pequeno pode ser revertida na Justiça do Trabalho. Entenda quando a punição é desproporcional e o que você pode ter direito a receber.

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