Em quais situações o trabalhador pode faltar sem desconto no salário?
Os trabalhadores têm direito de faltar ao trabalho sem prejuízo do seu salário em algumas situações específicas. A legislação trabalhista estabelece as hipóteses em que as faltas são justificadas e, com isso, o trabalhador não sofre alteração salarial. As faltas justificadas referem-se à ausência do trabalhador do local de trabalho,